近日,东莞第三法院凤岗法庭庭长刘桂明收到了一封手写感谢信,信中尹叔等人表达了对法庭的感激之情。这些老人曾因被拖欠劳务费而陷入困境,经过法庭的调解,他们最终顺利收到了应得的报酬。
2024年9月,退休后的尹叔经某环境服务公司聘用,来到凤岗镇天堂围村某小区从事物业保洁工作。然而,工作半年后,尹叔等人仅拿到一个月的劳务费。2025年2月,他们更是被公司辞退。在追讨欠薪无果后,尹叔等人向凤岗镇综治中心求助。
凤岗镇综治中心启动矛盾纠纷排查化解、联动预警机制,联合凤岗法庭、辖区人社分局仲裁庭、天堂围村委会共同调查此事。经过调查,发现某物业管理公司将保洁保养服务分包给某环境服务公司,两家公司因人员聘用问题产生争议,导致某环境服务公司未收到保洁服务费,从而无法支付尹叔等人的劳务费。
在凤岗法庭庭长刘桂明的提议下,各方决定采取“先行调解+司法确认”的方式解决纠纷。在台风“桦加沙”登陆前夕,各方当事人终于达成和解:某物业管理公司足额筹集执行案款61万余元,某环境服务公司则与30名再就业劳动者签订调解协议。
最终,在多方的努力下,尹叔等30名再就业劳动者足额收到了劳务费。这一案例体现了东莞第三法院在解决矛盾纠纷中的高效与专业,通过联动机制和立审执衔接工作机制,确保了劳动者的合法权益得到保障。
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