让工作更透明 用友超客企业空间扼住”踢皮球”

企业   来源:莞讯网  责任编辑:百花残  2015-11-12 16:21   热门评论
  如火如荼的双11落下帷幕,912.17亿的销售额令人惊叹,在这背后是所有阿里人的努力,从无数的商户资源、跨终端入口、ICT技术、阿里云平台、大数据服务、金融与支付、让工作更透明 用友超客企业空间扼住”踢皮球”物流配送等等,可以说,动用了阿里全部的力量。
 
  这背后的团队凝聚力、向心力,也让一众企业家、管理者艳羡不已:为何我的团队比之就如一团散沙?扯皮推诿是凝聚力、执行力不足的重要原因,也是企业一众问题中比较常见的。遇到问题的时候,员工和员工之间、上级和员工之间、部门和部门之间,经常会出现推诿的现象。该办的不办,推给别人;遇到问题无原则的争论纠缠,各部门之间谁唱谁的歌,谁念谁的经,谁吆喝谁的买卖,谁强调谁的重要,而其它部门却不以为然。我们形象的用“踢皮球”来比喻。
企业空间,在源头扼住扯皮推诿
 
  其实,扯皮推诿不仅仅存在与企业内部,在企业与客户、企业与伙伴间也存在这些问题。从根源上来说,扯皮推诿踢皮球的原因主要在于几个方面:沟通协作不顺畅,流程不规范、不透明,组织复杂、领导太多。但无论其原因在哪,出现这样的情况既破坏了员工之间的和睦,也影响工作效率,结果就是团队一片散沙,执行力不高。信息化工具本是解决之道,但OA流程太长、过程不透明,微信、钉钉等又太简单,处理不了业务,信息也太分散。二种工具也存在一个共性问题,更多是对结果的管理,在业务过程中提供不了支持,也难以让用户产生依赖。
 
  而这一让企业管理者焦头烂额的问题,被企业空间所解决。企业空间隶属于用友集团旗下独立互联网公司用友超客,其理念为沟通即管理,致力于以社交化沟通、协作的方式帮助企业的运营与管理。
 
  企业级组织架构复杂,从上至下多个层级,尤其是大型集团型企业,组织层级森严,沟通往往是严肃的,甚至可以说是为了工作而沟通。而涉及多个部门的沟通往往会久议不下,决策效率低,信息不共享,缺乏沟通反馈。在这一过程中,沟通的不顺畅、流程的不规范、组织的复杂会直接导致各种问题的衍生。
 
  企业空间采用多空间多团队的架构,以微信、微博、微邮等沟通方式,打造一种社交化、扁平化、透明化的商业空间,在根源上扼住扯皮推诿的发生,提高团队凝聚力、执行力。
 
  在企业空间中,无论是决策者、中层管理者还是员工都在企业的专属虚拟空间中,可以通过企业空间上的各种功能来完成社交化的沟通、协作。通过微博,进行发言、博客、LBS等操作,同事间可以对发言、话题进行讨论、点赞,方便、透明的同时营造社交化的氛围,而不仅仅是严肃的商务。
微信不必多说,即时通讯的基本功能,但需声明的企业空间中的企业微信,即使是新加入聊天组的成员也可以对历史信息进行回溯,查看未加入前的聊天记录、文件,而这是微信以及其他to B产品的即时通讯所不具备的。
 
  微邮是企业空间另一大特色,与其他邮件不同的是,它是一种社交化的邮件系统,打破邮件的一些常规局限。通过微邮,发件人可以直观看到收件方是否了阅读邮件,并把回复邮件整合到一起,还能对遗漏事宜进行追加,无需再次发送邮件。如果收件方未及时查阅,可以通过发起微信聊天,以及企业空间中的嘟嘟通话直接联系,解决了邮件通知不到位、不及时、信息散乱等问题。
 
  微邮,轻松解决协会沟通障碍
 
  企业空间这种社交化的沟通协作方式,正改变着很多企业制度性、流程性的管理模式,企业逐渐形成沟通驱动管理、以人为中心的管理模式。天津一家协会正是其中受益者,所不同的是管理对象从企业内部员工间,转变为协会与内部会员单位。
 
  协会会员部共有8名员工,但却有着2400多家会员单位,平均下来,每名员工要对接300多家会员单位。而协会的职责是为会员单位服务,需要定期为会员单位用推送行业内容,但是由于邮箱拦截功能,信息送达率不足70%,曾经更是由于批量发送邮件过多,导致域名被禁止。另一方面,会员企业是否收到邮件、邮件消息是否被阅读,协会都无从获知、无法统计,很多因为信息通知不到位、不及时的问题频发。
 
  除邮件沟通外,对于需要企业及时回复的通知,依然采用最传统的电话沟通方式,例如召开行业会议,在确定人数阶段,经常需要不断、重复地通知会员单位,导致工作效率低下,同时会员整体体验也不高;另一方面由于电话、邮件沟通缺少回馈机制,还存在个别企业明明收到信息,却“声称”从未收到协会邀请以及推送的任何消息为由,拒绝缴纳会员费用。行业管理部苦不堪言。
 
  在这一背景下,协会应用了用友超客企业空间,通过企业空间搭建会员平台,完成全面的沟通协同与数据采集等,简化工作流程。协会将原来邮件推送改为微邮推送,不再出现被过滤、拦截等问题,推送率成功率达到100%,通过移动端提醒查看更方便;对于需要回馈类的问题,通过微邮同样得到解决,2000多封回复仅需1个邮件即可处理,是否查阅也可以直接看到,对重点未读人员发起微信或者嘟嘟通话进行即时提醒,避免信息传达不及时、不到位的发生。
 
  而对于会员单位遇到的问题,可通过微邮、发言、话题进行互动,协会将于24小时内进行回复,解决会员热线满载的情况。此外,协会可以根据头条中的热点新闻,发起话题、讨论,提高会员单位的参与积极性。
 

 
  可以这么说,不同于传统的微信公众号,以及钉钉等移动办公平台,无法为会员企业带来价值,企业空间解决的不单单是聚粉,更是一种以沟通互动为核心的、全新的互联网沟通体验。
 

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