春风送岗：莞吉招聘会助力跨区域人才流通

 

 

　　2月11日，由东莞市人力资源和社会保障局组织的“春风送岗促就业 精准服务暖民心”莞吉招聘会在江西省吉安市城南市民广场成功举行。此次招聘会旨在赶早抢先帮助企业招才纳员，深化莞吉合作，促进各类人才跨区域流通。招聘会现场人头攒动，来自东莞的15家优质企业和2家人力资源服务机构参加了此次招聘会。这些企业涵盖了智能制造、新能源、电子信息、装备制造等多个行业，包括上市企业、东莞倍增企业、国家（省）高新技术企业、专精特新企业、国企，以及设立博士工作站的企业等。招聘岗位涵盖普工、质检员、技术员、工程师、人事经理等210多个类别，共提供5882个岗位。人力资源服务机构为求职者和企业提供了一个高效的平台，代理招聘员工超过1000人。

 

　　其中，广东华旃电子有限公司等4家上市企业对招聘会充满期待。该公司订单量同比增加了50%，未交付订单超过1.2亿元，累计在手的订单超过6亿元。企业对通过此次招聘会补充人力资源，实现一季度“开门红”充满信心。招聘会吸引了2538名求职者进场咨询洽谈，较好地满足了当地老百姓的多元化就业需求，为求职者送上新春第一份“就业礼”。当天，吉安市就业之家（就莞用专区）、东莞市就业驿站（吉安专区）项目正式启动，专区将为两市的人员提供便捷、高效的就业创业服务。此外，莞吉两地还签订了6份合作协议，涵盖技能人才合作、社保跨省通办、技能培训、校企合作及人力资源服务产业园合作等方面。这些举措将共同深化莞吉合作，促进各类人才跨区域流通。

 

　　东莞市人社局局长陈智武表示，东莞的招人需求依然旺盛，今年市镇各级部门早早布局，不仅市局组织外出招聘，各个镇街也已前往湖南、贵州、四川、江西，以及省内的云浮、韶关等地，积极做好增员和补员工作，争取实现“开门红”。

 

　　莞讯网观点：此次莞吉招聘会的成功举办，不仅有效缓解了东莞企业的用工需求，也为吉安地区的求职者提供了丰富的就业机会。通过深化莞吉合作，双方在人才流通、就业创业服务等方面取得了积极进展，为进一步推动区域经济协调发展奠定了坚实基础。