大朗打造党员干部文化素养培训阵地

　　大朗打造党员干部文化素养培训阵地

 

　　记者获悉，2020年，大朗镇结合镇委党校“周四夜校”品牌，在当前党员干部培训模式中增设书法和绘画等传统文化课程，打造大朗党员干部文化素养培训阵地，致力提升党员干部综合文化素养，强化文化担当，坚定文化自信。

 

　　记者了解到，在大朗镇党委的支持下，大朗镇第一期机关干部职工书法培训班于2020年7月9日正式开班。书法班常态化邀请本地区书法专业老师授课，同时不定期邀请书法名家、资深老师、业内大咖作专题讲座和现场示范，除了常规的授课和练习，还积极鼓励学员参赛、观展。截止到2020年12月，共开展23节课，575人次参与其中。日前，为期5个月的书法培训班圆满结束，并举办学员成果展。此次展览，共展示了学员51份优秀作品。

 

　　去年以来，大朗镇以党建文化为引领，充分利用档案馆、展览馆、艺术馆、方志馆等载体整合优质教学资源，在镇档案馆增设120平方米文化活动室作为大朗镇委党校现场教学点，配置40张书法桌椅，购置了笔墨纸砚等文房四宝，打造大朗镇党员干部文化素养培训阵地，定期开展传统文化课堂，组织党员干部进行书画文化交流活动，进一步提升党员干部文化自觉。

 

　　据了解，大朗镇共有5000多名党员，各部门、社区（村）和“两新”组织党员因白天工作而集中难、管理难、教育难等问题，是过去开展党员教育的一个难点。为了破解这一难题，大朗镇委党校常态化举办党员“周四夜校”，每月选择一个周四晚上开展一期党员夜校，将培训课程送至屋前树下、小区楼宇、车间班组，以更加灵活的方式对镇内党员开展多种主题的培训教育。党员“周四夜校”一方面对接省委党校、市委党校优质资源送党课进社区（村）和企业，另一方面邀请镇内专业人才、经验丰富的老党员授课，面向基层党员开展多形式、多层次、全覆盖的培训，不断增强“周四夜校”的吸引力、感染力和说服力，真正让党员愿意听、听得懂、听得进。

 

　　接下来，大朗镇将进一步提高广大党员干部党性修养和文化素养，着力提高公共文化产品和服务的供给能力，不断满足人民群众日益增长的多元文化需求，以文化软实力提升城市综合硬实力，为建设“湾区强镇、品质大朗”提供有力的文化支撑和精神动力。

 

　　去年以来，大朗镇创新打造“一线课堂”送党课下基层，通过采取“深调研、广整合、多形式、全覆盖”等措施，突出活动的针对性、统筹性、实效性，打造成为基层党员教育培训的常态化机制。

 

　　深调研，突出“一线课堂”针对性。坚持“需要什么送什么”，采取问卷调查、走访调研、驻点联系群众等形式， 深入社区（村）、企业、工厂车间等一线基层调研，精准掌握党员学习需求和参训意愿。在需求调研的基础上，与基层党组织共同制订切实有用的“一线课堂”培训计划和方案，并根据专题聘请师资，提前备课，做到党员有“需”而来，教师有“备”而讲。

 

　　广整合，突出“一线课堂”统筹性。从市、镇、村党政机关干部、教师、基层组织书记、先进模范人物、党务工作者、教师、实用技术人才、离退休干部等党员群体精选师资，建立“一线课堂”开放式党员教育培训师资源库。加强资源整合，统筹利用党员活动室、党群服务中心、新时代文明实践中心（站）、党建文化主题公园、红色文化主题馆等党建阵地，统筹考虑设立镇委党校社区（村）分教点，共享培训经费、师资、教材等资源。

 

　　多形式，突出“一线课堂”实效性。针对基层党员理论水平普遍不高的实际情况，在“一线课堂”送党课活动中，广泛采用基层党员听得懂、易接受的案例式、研讨式、体验式、情景式等形式进行培训。通过分析身边的案例，用身边人讲身边事，增强教学培训的吸引力和感染力；针对难理解的理论知识，采用风趣幽默、通俗易懂的方式加以比喻和解释，保证受训党员喜欢听、学得会、用得上。

 

　　全覆盖，突出“一线课堂”常态化。采取镇级普遍培训、基层党组织兜底培训的形式，争取到2023年实现“一线课堂”分别走进全镇28个社区（村）和规模以上企业至少1次，实现全镇全体党员普遍轮训一遍。同时，拓展教学平台，充分发挥“线上党校”信息化、便捷化的作用，精选“一线课堂”优质课程上传，积极利用“线上党校”微党课相结合的培训方式，力争实现“一线课堂”资源共享，基层党员干部齐参与、全覆盖。（来源：i东莞-大朗周刊）