望牛墩加大劳动监察力度积极解决劳资纠纷
2017年,望牛墩人力资源部门采取有力措施,加大劳动监察力度,积极解决劳资纠纷,维护劳动者的合法权益,积极构建和谐劳动关系,推动了全镇经济社会和谐发展。去年全年,该镇监察检查各类用工企业395家,受理各类劳动争议案件100宗,共为劳动者追回经济补偿金及工资等约329.26万元。
去年,该镇人力资源分局通过创新工作方法,积极开展各项专项检查,定期检查各工厂、企业支付劳动者工资情况,与劳动者签定劳动合同情况等,对劳资矛盾纠纷和不稳定因素专项排查整治,对劳务派遣市场进行调查,全面实施风险预警信息系统,落实工资监控工作方案等。
同时,该镇加强劳动监察仲裁工作,采取有效措施及时解决劳资纠纷,积极受理劳动者来电来访和受理各类劳动争议案件,维护广大劳动者的合法权益。
据统计,2017年,该镇人力资源分局监察检查各类用工企业395家,涉及劳动者2.3万人,发现各类违法行为30多宗,主要是部分员工没有发放工资条;签订劳动合同但没发给员工,拖欠部分员工工资等问题,已对其发出限期整改指令书责令整改。同时受理群众来电来访422宗,涉及劳动者510人次。受理各类劳动争议案件100宗,结案97宗,为劳动者追回经济补偿金及工资等约329.26万元。 (来源:东莞阳光网)
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