戴为红木闪耀G20峰会场,斩获四项大奖

企业   来源:莞讯网  责任编辑:百花残  2017-01-10 10:01:08
  2017年,对于东莞市弘开实业有限公司(以下简称戴为红木)必然又将是幸福之年。
 
  1月4日,由全国工商联民间文物艺术品商会、全联艺术红木家具专委会共同主办,品牌红木全媒体承办,第七届中国红木家具品牌大会在杭州G20峰会举办地——杭州国际博览中心隆重举行。戴为红木受邀出席此次盛典,并荣膺“2016年中国红木家具十大影响力品牌”,总裁戴爱国荣获“2016年中国红木家具传承贡献奖”和“2016年中国红木家具十大风云企业家”两项大奖,董事总经理翁肖尤被授予“2016年中国红木家具行业杰出职业经理人”称号,成为业界瞩目的焦点。
 

 
 
戴为红木获评“2016年中国红木家具十大影响力品牌”称号,董事总经理翁肖尤(左二)上台接受授牌
 
  传承与创新并行,品牌幸福指数剧增
 
  “它始终秉承一颗赤子之心,守匠心制器,扬手工技艺之绝美,为行业增添新的艺术灵感和当代审美元素,散发着品牌的芬芳。”这是品牌大会组委会授予戴为红木斩获“2016年中国红木家具十大影响力品牌”的颁奖词,不仅贴切,更是对戴为红木最大的肯定与期许。
 
  回首戴为红木过去一年的表现,或许“文化传承,幸福天伦”还是最恰当的表达。从“幸福之家·天伦”系列活动在戴为红木全国品牌专卖店如大连、苏州、兰州、镇江、杨总、成都、深圳等成功举办后,其又开始从内部举办“微笑女神评选”、“每月幸福之星”等企业文化活动。自此,戴为红木从内之外不断散播着幸福温暖的氛围,给行业带来了一股浓浓的正能量。

 
戴为红木作为全联艺术红木家具专委会主席团单位,总裁戴爱国(后排左五)出席专委会二次工作会议
 
  同时,戴为红木在产品和服务等各方面都进行了传承与创新,从文化内涵和历史出发,以艺术为核心,寻找手艺人,先后举办“咖蓝唐卡展·总裁亲临设计”、“幸福家·喜颂会”等活动,不仅为广大市民提供匠心之作,还特别提供专业贴心的整体中式家装设计方案服务,满足客户的不同需求,受到广泛关注和肯定,成为口碑极佳的幸福文化企业。
 
  为留住手艺的引领者,铸就行业新导向
 
  对于戴为红木成长的速度及品牌张力,或许我们可以将设计名师、戴为红木总裁戴爱国和优秀职业经理人翁肖尤称之为“筑梦者”。准确算来,戴为红木成立的时间不超过6年,但其实力已经超越不少企业,可谓梦想越来越近,而这其中的奥秘更多是来源于戴爱国与翁肖尤这对夫妇之间的合理分工和多年的默契。
 
 
戴为红木总裁戴爱国(左一)荣获“2016年中国红木家具传承贡献奖”,中国收藏家协会副会长维佳(中)为其颁奖
   
  在此次盛会上,戴为红木总裁戴爱国凭借优异的表现,斩获“2016中国红木家具传承贡献奖”和“2016年中国红木家具十大风云企业家”两项至高荣誉。犹如组委会授予其的颁奖词,一方面,戴爱国推崇匠心,只为留住手艺,追求精品。而在孜孜不倦的艺术追求中,他用设计擦出生命的火花,以行动宣誓对传承的决心:心有执意,梦想不绝;另一方面,戴爱国革新企业之命,在艺术之心理念下优雅转身,首创行业“幸福之家”主题活动,践行中式家装设计,成为行业新导向的有力舞者。如此执念,戴为红木必定在戴爱国的智慧引领下,散发出更灿烂的芬芳。

 
戴为红木总裁戴爱国(右三)蝉联“中国红木家具十大风云企业家”称号
 
  有戴爱国掌控戴为红木的整体战略布局及发展方向,再加上长袖善舞的杰出品牌营销运作高手翁肖尤的智慧与认真劲儿,戴为红木无疑会成为很多人的“红木梦工厂”。从深圳到东莞,翁肖尤始终潜心红木家具,做事有条不紊,讲求规范性和标准性,以身作则,身体力行,带领团队,助力戴为红木建立了完善的品牌管理体系;并在企业内部设培训机构和培训师,对管理人员每月定期二次培训,并在行业内首推绩效考核,促进了企业文化建设,有力推动了企业的发展。因此,荣获“2016年中国红木家具杰出职业经理人”称号,翁肖尤实至名归。
 

 
戴为红木董事总经理翁肖尤(左四)荣获“2016年中国红木家具杰出职业经理人”称号
 
  毋庸置疑,戴为红木已经拥有造梦的资本条件。品牌在戴爱国和翁肖尤这对“黄金搭档”的智慧引领下,以及团队的齐心协力下逐年蜕变,产品在活力创新中越发打动人心,企业文化活动更是激发了员工与客户对品牌的准确认识,如此相互激发,生生不息。新的关联刷新认识论,新的版图召唤垦荒人,未知与可知列阵在前,但戴为红木一直在身体力行及奔跑的路上。所以,2017年,我们或许可以将戴为红木的主题预测为“幸福之家+”。(来源:品牌红木网  舒鋆鋆∕文)

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